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Webcast: Konzepte für eine Aufsichtsratsvergütung – Qualitätssteigerung der Corporate Governance durch materielle Anreize?

09. Februar 2012, 12:00 - 13:00 Uhr

Gemäß § 113 Abs. 1 Satz 3 AktG soll die den Mitgliedern des Aufsichtsrats gewährte Vergütung in einem angemessenen Verhältnis zu ihren Aufgaben und zur Lage der Gesellschaft stehen. Der Deutsche Corporate Governance Kodex empfiehlt in diesem Zusammenhang neben einer Festvergütung eine erfolgsabhängige Vergütung der Aufsichtsratsmitglieder. Weiterhin sieht § 113 Abs. 3 AktG vor, dass die Vergütung ganz oder teilweise auch in einem Anteil am Jahresgewinn bestehen kann. Allerdings kann die Bemessung erfolgsabhängiger Vergütungen auch an Kennzahlen ausgerichtet werden, die sich auf die nachhaltige Entwicklung der Gesellschaft oder des Konzerns beziehen.

Neben der Frage nach einem zielorientierten Vergütungskonzept für die Mitglieder des Aufsichtsrats wird in der Web-Conference weiterhin geklärt, wie die Kapitalmarktteilnehmer im Rahmen eines Corporate Governence-Reporting über das gewählte Vergütungskonzept bestmöglich informiert werden sollten. Ferner wird auf rechtliche Konsequenzen und Reputationsschäden bei der Festlegung unangemessener Vergütungen eingegangen.

Sichern Sie sich einen Wissensvorsprung zu diesen Themen der Aufsichtsratsvergütung u.a.

  • Angemessenheit zu den Aufgaben des Aufsichtsrats und der Lage der Gesellschaft;
  • Fest- und/oder Erfolgsvergütung?
  • Messung der variablen Vergütung mit wertorientierten Kennzahlen;
  • Publizität der Vergütung und ihres Konzepts im Anhang, Lagebericht und der Erklärung zur Unternehmensführung.
  • Prüfung des Vergütungskonzepts;
  • Haftung und Reputationsschäden bei der Festlegung unangemessener Vergütungen;
  • Empirische Ergebnisse zur Vergütungspraxis und ihre Folgen für eine zielgerichtete Vergütungspolitik.


Diskutieren Sie am 9. Februar 2012 in der kostenlosen Live Web-Conference „Konzepte für eine Aufsichtsratsvergütung“ unter der Leitung von Prof. Dr. habil. Carl-Christan Freidank die aktuellen Entwicklungen.

Webcast: Konzepte für eine Aufsichtsratsvergütung – Qualitätssteigerung der Corporate Governance durch materielle Anreize?

StB Prof. Dr. habil.
Herr StB Prof. Dr. habil. Carl-Christian Freidank,

Institut für Wirtschaftsprüfung und Steuerwesen
Universität Hamburg
Studium an der Universität zu Köln; Promotion an der Universität Passau; Habilitation an der Universität Oldenburg; Ernennung zum Steuerberater; ordentliche Professuren für Rechnungslegung, Prüfungswesen, Controlling und Steuerlehre an den Universitäten Ingolstadt und St. Gallen (Schweiz); seit 1993 Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, insb. Revisions- und Treuhandwesen sowie Geschäftsführender Direktor des Instituts für Wirtschaftsprüfung und Steuerwesen an der Universität Hamburg; Veranstalter der jährlichen Hamburger Auditing Conference; Mitherausgeber des Journals of Management Control; Mitglied im Hauptfachausschuss beim Institut der Wirtschaftsprüfer in Deutschland e. V.

Herr Christian Strenger,

Mitglied des Aufsichtsrats, DWS Investment GmbH, Frankfurt
Mitglied der Regierungskommission 'Deutscher Corporate Governance Kodex'
Direktor, Center for Corporate Governance, Handelshochschule Leipzig

Mitglied der Regierungskommission Deutscher Corporate Governance Kodex. Direktor, Center for Corporate Governance der HHL, Deputy Chairman Private Sector Advisory Group des Global Corporate Governance Forums/IFC (Welt­bank). Mitglied von Aufsichtsräten (neben DWS Investment GmbH/Frankfurt Evonik Industries AG/Essen, Fraport AG/Frankfurt, TUI AG/Hannover). 1965-1969 Studium Universität Köln, davor Banklehre bei Merck, Finck & Co., München. 1970-1971 Trainee-Stationen, New York/London. 1972-1991 leitende Positionen bei der Deutsche Bank AG, Frankfurt/London/ New York (Investment Banking/Asset Management). 1991-1999 Sprecher der Geschäftsführung, DWS Investment GmbH/Frankfurt. 1999-heute Mitglied des Aufsichtsrats, DWS Investment GmbH/Frankfurt.

WP StB Dr.
Herr WP StB Dr. Arno Probst,

Partner, Mitglied des Vorstands, Standortleitung Hamburg BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
WP StB Dr. Arno Probst, leitet den Bereich Wirtschaftsprüfung am Standort Hamburg und in der Region Nord. Neben langjähriger Erfahrung in der Prüfung/Beratung insbesondere von international tätigen Familienunternehmen koordiniert er als Partner internationale Konzernprüfungen und Beratungsprojekte. Dr. Probst referiert regelmäßig zu aktuellen Themen der Prüfung, Rechnungslegung sowie Corporate Governance.

RA Dr.
Herr RA Dr. Jörgen Tielmann,

LL.M., Partner, Leiter der Service Line Special Corporate, Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
RA Dr. Jörgen Tielmann berät seit 12 Jahren als Hamburger Anwalt börsen- und nicht börsennotierten Gesellschaften in Fragen des Aktien- und Kapitalmarktrechts. In diesem Rahmen begleitet er auch jährlich mehrere Hauptversammlungen börsennotierter Gesellschaften. Innerhalb der Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH leitet er die Service Line Special Corporate, die sich mit spezialisierten Fragestellungen im kapitalmarktorientierten Aktien- und Konzernrecht beschäftigt.

Herr Michael H. Kramarsch,

Kramarsch & Partner
Michael H. Kramarsch ist seit 2011 Hostettler, Gründergesellschafter und Managing Director der auf Performance Management und Compensation spezialisierten Unternehmensberatung bei Kramarsch & Partner in Frankfurt am Main und Zürich. Seine Karriere begann an der Juristischen Fakultät in Wien, wo er ein Teilstudium der Rechtswissenschaften absolvierte. Nach seinem Abschluss zum MBA war er von 1991 bis 1995 als Partner und Geschäftsführer bei Harramach & Partner in Wien beschäftigt. Von 1995 bis 1998 arbeitete er als Managing Partner bei H. Neumann International in Grünwald / München und war dort für den Marktaufbau für die Geschäftsfelder Vergütungsberatung, Change Management und Management Audit verantwortlich. Von 1998 bis 2009 arbeitete Michael H. Kramarsch bei Towers Perrin in Frankfurt. 1999 war er zunächst als Practice Leader Executive Compensation beschäftigt, dann ab 2003 Line of Business Leader Deutschland Executive Compensation & Rewards sowie Mitglied der deutschen Geschäftsleitung/ Mitglied des European LOB Leadership Team. Ab 2005 folgte die Akquisition und erfolgreiche Integration der Rauser AG (deutsches Beratungsunternehmen für betriebliche Altersversorgung). Er ist seit 2005 Country Manager Deutschland, Österreich und Schweiz sowie Mitglied des European Regional Leadership Teams. Von 2009 bis 2010 war Michael H. Kramarsch als Regional LOB Manager EMEA im Segment Talent & Rewards bei Towers Watson in Frankfurt tätig.

Webcast: Konzepte für eine Aufsichtsratsvergütung – Qualitätssteigerung der Corporate Governance durch materielle Anreize?

Dieser Webcast richtet sich an:

  • Mitglieder von Aufsichtsräten, Verwaltungsräten und Beiräten
  • Mitglieder von Prüfungsausschüssen
  • Finanzvorstände und Geschäftsführer
  • Führungskräfte aus den Bereichen:
    • Finanzen
    • Rechnungslegung
    • Wirtschaftsprüfung und Recht
    • Corporate Governance
    • Interne Revision
    • Controlling
    • Compliance
  • Unternehmensberater
  • Hochschulangehörige
  • Investoren/Private Equity
  • Betriebs- und Außenprüfer der öffentlichen Verwaltung
  • Vereidigte Buchprüfer
  • Wirtschafsprüfer

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BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

BDO ist die führende mittelständisch geprägte Gesellschaft für Wirtschaftsprüfung und prüfungsnahe Dienstleistungen, Steuerberatung und wirtschaftsrechtliche Beratung sowie Advisory Services in Deutschland. An 25 Standorten in Deutschland betreuen wir mit rund 1.900 Mitarbeitern national und international agierende Unternehmen unterschiedlicher Branchen und Größenordnungen. Durch persönliche Betreuung, Verlässlichkeit und höchste Qualität sowie durch die Einbindung in das leistungsfähige internationale Netzwerk ist BDO die erste Adresse für den Mittelstand, Familienunternehmen und aufstrebende kapitalmarktorientierte Unternehmen.

BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Ferdinandstraße 59,
20095 Hamburg
Ansprechpartner: WP StB Dr. Arno Probst
Partner, Mitglied des Vorstands, Standortleitung Hamburg

Telefon: +49 (0) 40 / 30 29 33 87
Fax: +49 (0) 40 / 30 29 33 88

E-Mail: arno.probst@bdo.de


www.bdo.de

Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH, Köln

Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH, Köln

Luther ist eine der führenden deutschen Wirtschaftskanzleien. Die Full-Service-Kanzlei ist mit über 320 Rechtsanwälten und Steuerberatern in zwölf deutschen Wirtschaftsmetropolen sowie in Brüssel, Budapest, Istanbul, Luxemburg, Shanghai und Singapur präsent. Zu ihren Mandanten zählen große und mittelständische Unternehmen sowie die öffentliche Hand.

Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Anna-Schneider-Steig 22
50678 Köln
Ansprechpartner: Katja Hilbig, Presse

Telefon: +49 (0) 221 / 993 725 070
Fax: +49 (0) 181 / 074 225 070

E-Mail: katja.hilbig@luther-lawfirm.com

www.luther-lawfirm.com

Hostettler, Kramarsch & Partner (hkp///)

Hostettler, Kramarsch & Partner (hkp///)

Hostettler, Kramarsch & Partner (hkp///) ist eine unabhängige, partnergeführte internationale Unternehmensberatung mit Sitz in Zürich, Genf und Frankfurt am Main. Beratungsschwerpunkte sind Executive Compensation, Finanz- und Risiko-Management, Talent-Management, Board Services, Banking Services sowie Compensation Insights & Technology.

Hostettler, Kramarsch & Partner hkp GmbH

Grüneburgweg 16-18,
60322 Frankfurt am Main
Ansprechpartner: Thomas Müller, Leiter Marketing & Communication International

Telefon: +49 69 175 363 323 (Direkt)
Fax: +49 69 175 363 324
Mobile: +49 176 100 88 237

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